Mobile Recruiting – Unlösbare Aufgabe?

„Bei Mobile Recruiting herrscht Nachholbedarf“ »

Mit Veröffentlichung der Mobile Recruiting Studie 2013 von Atenta war spätestens klar, dass der Wandel vom Desktop-PC hin zu mobilen Endgeräten wie Smartphones oder Tablets nicht im selben Maße bei der „Mobile Recruiting – Unlösbare Aufgabe?“ weiterlesen

Neue Technologien für mobile Recruiting: Die SMS.

Unbestritten ist mittlerweile, dass es akuten Nachholbedarf im mobilen Recruiting gibt. Das will ich an dieser Stelle auch nicht weiter breittreten. Was ich allerdings diese Woche in einem anderen Blog gelesen habe, hat mich verwundert zurückgelassen. Der Beitrag beschreibt neue „Neue Technologien für mobile Recruiting: Die SMS.“ weiterlesen